{"id":27170,"date":"2022-11-11T13:34:05","date_gmt":"2022-11-11T12:34:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.itm.nrw\/stellenausschreibung-wissenschaftlicher-mitarbeiterin-gesucht-2\/"},"modified":"2022-11-11T13:34:05","modified_gmt":"2022-11-11T12:34:05","slug":"stellenausschreibung-wissenschaftlicher-mitarbeiterin-gesucht-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.itm.nrw\/en\/stellenausschreibung-wissenschaftlicher-mitarbeiterin-gesucht-2\/","title":{"rendered":"Stellenausschreibung: Wissenschaftlicher Mitarbeiter\/Wissenschaftliche Mitarbeiterin gesucht"},"content":{"rendered":"<p>Am Institut f\u00fcr Informations-, Telekommunikations- und Medienrecht, Zivilrechtliche Abteilung der WWU ist zum <strong>01.02.2023<\/strong> die Stelle als<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Wissenschaftlicher Mitarbeiter\/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m\/w\/d) (E 13 TV-L)<\/strong><\/p>\n<p>zu besetzen. Angeboten wird eine bis zum befristete 31.01.2026 Teilzeitstelle (50 %). Die Lehrverpflichtung betr\u00e4gt bei Vollzeit 4 SWS. <!--more--><\/p>\n<p><strong>Ihre Aufgaben:<\/strong><\/p>\n<p>Das Aufgabenprofil umfasst u.a. die Vorbereitungen von Vorlesungen (insbesondere zum Informations- und Medienrecht) und das Betreuen von Seminaren und Publikationen zu den Forschungsschwerpunkten des Instituts. Mit der Stelle ist ein Promotionsvorhaben verbunden.<\/p>\n<p><strong>Unsere Erwartungen:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Erstes juristisches Staatsexamen, m\u00f6glichst mit Pr\u00e4dikat<\/li>\n<li>Teamf\u00e4higkeit und Organisationstalent<\/li>\n<li>Vertiefte Kenntnisse im Urheber- und Medienrecht (nachgewiesen durch Vorlage von Zeugnissen,Qualifikationsabschl\u00fcssen, Weiterbildungszertifikaten u.a.)<\/li>\n<li>Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Die WWU setzt sich f\u00fcr Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begr\u00fc\u00dfen alle Bewerbungen unabh\u00e4ngig von Geschlecht, Nationalit\u00e4t, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeintr\u00e4chtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identit\u00e4t. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverst\u00e4ndliches Anliegen.<\/p>\n<p>Die WWU tritt f\u00fcr die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erh\u00f6hung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdr\u00fccklich erw\u00fcnscht; Frauen werden bei gleicher Eignung, Bef\u00e4higung und fachlicher Leistung bevorzugt ber\u00fccksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gr\u00fcnde \u00fcberwiegen.<\/p>\n<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns \u00fcber Ihre Bewerbung bis zum <strong>25.11.2022<\/strong> an<\/p>\n<p>Prof. Dr. Thomas Hoeren<br \/>\nInstitut f\u00fcr Informations-, Telekommunikations- und Medienrecht<br \/>\n-Zivilrechtliche Abteilung \u2013<br \/>\nLeonardo Campus 9<br \/>\n48149 M\u00fcnster<\/p>\n<p>Oder als pdf-Datei per Mail an: tabea.ansorge@uni-muenster.de<br \/>\nBitte beachten Sie, dass wir andere Dateiformate nicht ber\u00fccksichtigen k\u00f6nnen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Am Institut f\u00fcr Informations-, Telekommunikations- und Medienrecht, Zivilrechtliche Abteilung der WWU ist zum 01.02.2023 die Stelle als Wissenschaftlicher Mitarbeiter\/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m\/w\/d) (E 13 TV-L) zu besetzen. Angeboten wird eine bis zum befristete 31.01.2026 Teilzeitstelle (50 %). 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